龍蟠石化繼續支持聯合國全球契約的聲明：

龍蟠石化有限公司自2008年10月正式加入聯合國“全球契約”組織以來，一直嚴格遵循并積極踐行全球契約關于人權、勞工標準、環境和反腐敗四個方面的十項原則，并在勞工標準、環境保護及反腐敗等方面制定了完備的體系制度，以“全球視野，引領潤滑新表現”為發展愿景，持續推進全球契約的實施工作，不斷推動企業、經濟、環境和社會的可持續性發展。

加入全球契約組織以來，公司始終把踐行企業社會責任作為一項重要工作，貫穿于公司各項工作中。在過去的一年中，公司積極落實自己的責任和義務，兌現企業對社會的各項承諾，取得了令人矚目的成績。2012年10月，龍蟠石化正式成為全球契約組織的高級會員（GC Advanced）。

在過去的一年內，公司規模不斷壯大，公司產品線不斷豐富，在行業內取得了驕人的業績。2012年12月，龍蟠的寒區專用油產品榮獲“中國營銷創新獎”中的“年度最佳單項產品創新獎”；2013年4月，龍蟠榮獲“中國潤滑油行業年度最具影響力民族品牌”稱號；2013年7月，龍蟠榮獲“第十一屆中國杰出營銷獎”中唯一的“杰出公益獎”稱號。2013年9月，龍蟠潤滑新材料（天津）有限公司隆重奠基。隨著公司發展的壯大和業績的提升，龍蟠將以更積極的姿態回報社會，通過企業的發展，持續為社會做出貢獻。

作為中國潤滑油行業中的佼佼者，我們有責任為本行業的CSR(企業社會責任)的管理與實施樹立一個優秀的榜樣，為此，我們將繼續堅定地支持聯合國全球契約，同時也希望我們的支持能夠激勵國內更多的企業，在強調企業社會責任與則進社會可持續發展上貢獻更大的力量。

過去一年中，龍蟠石化在履行“全球契約”方面開展了如下工作：

一、人權原則

原則1：企業界應支持并尊重國際公認的人權

原則2：保證不與踐踏人權者同流合污

自加入聯合國全球契約組織以來，龍蟠一直把對聯合國《世界人權宣言》的支持作為對我們所肩負的社會責任的承諾的一部分。我們的承諾意味著我們會通過持續不斷的努力，制定崇高的目標和行動準則，把對人權的關心落實到企業的實際行動中。

1、在過去的一年內，江蘇龍蟠石化有限公司積極踐行企業社會公益。2012年春運期間，公司與廣西梧州交警深度合作，開展了一場“守護平安團圓路”的大型公益活動，在廣西梧州境內設立龍蟠公益服務站，在長達12天的時間內，以免費贈送福字掛歷、面包、摩托車免費檢修和換油等形式，為超過5000萬摩托車返鄉大軍提供貼心服務。目前，龍蟠已經確定，在2014年的春運期間，將繼續與廣西梧州公安交警部門合作開展“守護平安團圓路”公益活動。

圖為2013年春運期間，龍蟠廣西公益活動的現場

2013年9月，為解決冬季中國北方“暖車”難題，龍蟠啟動了“寒區專用油公益行動”，到今年12月底，將面向東北各大公交企業，贈送價值150萬元的“喜壓”寒區專用油。

2013年9月，公司向遭受洪水災害的黑龍江省東北部的同江市八叉赫哲族鄉中心校小學捐款十萬元，用于災后小學的重建工作，幫助少數民族學生正常入學。并承諾在今后成為這所學校的長期資助伙伴，以實際行動，助力中國教育的發展和人才培養。

2、建立健全商業保險制度，對員工的醫療保險進行有效補充。龍蟠在2013年為員工的醫療引入了商業保險，在現有醫療保險的基礎上，更好地滿足員工的醫療保險要求，切實保障員工的健康工作條件。

▲龍蟠在遵守人權原則方面的未來展望

龍蟠將繼續遵守全球契約中關于人權的原則，在全體員工中宣傳維護人權的意識，并以實際行動保障全體員工的人權。

二、勞工標準原則

原則3：企業界應支持并尊重國際公認的人權

原則4：消除一切形式的強迫和強制勞動

原則5：切實廢除童工

原則6：消除就業和職業方面的歧視

1、2013年，公司提高最低工資標準，實行了新的工資制度，每位員工每年都至少有一次加薪的機會。同時繼續按照晉升晉級制度，為表現出色的員工提供加薪。

2、完善加班制度，控制加班時間。2013年，公司在加班制度上進行改革，明確規定每周日不允許加班，充分保障員工休息權益。

3、改善員工住宿條件。在公司的發展過程中，公司一直重視員工福利提升，2013年5月，公司員工住宿遷至環境優美，生活便利的南京市人才公寓，在住宿條件方面得到大大改善。同時，公司領導還經常組織對員工的生活進行慰問，時刻關心員工的生。

4、積極開展各類員工活動，豐富員工生活。在過去的一年內，公司為提高員工的工作積極性和生活的幸福指數，增進員工之間的友誼。積極開展了豐富多彩的員工活動，在原有的每年一度的外出旅游的基礎上，在不同季節增加了各類不同的主題活動，比如春季踏青、有獎競賽活動等。并將員工活動的次數和效果作為人力資源部門的績效考核標準之一。

圖為2013年4月，龍蟠部分領導及員工在西塘古鎮旅游合影

5、積極為員工舉行各類培訓

2013年，公司為提高員工的綜合素質，拓寬員工的視野，積極組織了各類培訓活動。從公司的企業文化到各部門的相關技能培訓，及行業知識培訓和安全知識培訓等。銷售精英培訓和內部講師培訓已經成為公司的經典培訓活動，有效提高了員工的工作業務能力和綜合素質。

▲龍蟠石化在遵守勞工原則上的未來展望

龍蟠石化始終將員工待遇提升置于與企業發展同等重要地位，今后將一如既往地遵守堅決執行國際勞工組織關于勞工標準的核心公約以及其他國際條約，嚴格執行全球契約關于勞工標準的原則，并結合國內及企業自身情況，持續提升員工的工作環境與薪酬待遇。同時，還將繼續創新用工制度，提升員工滿意度和幸福度。

三、環境原則

原則7：企業界應支持采用預防性方法應付環境挑戰

原則8：采取主動行動促進在環境方面更負責任的做法

原則9：鼓勵開發和推廣環境友好型技術

保護環境，創建人類美好家園是每個公民義不容辭的義務，也是每個企業應該履行的社會責任。潤滑油行業作為能源行業的重要組成部分，對于促進環保、節能、減排的國家發展戰略目標，具有義不容辭的社會責任。在過去一年中，龍蟠積極履行可持續發展的戰略步驟，把環保與節能減排作為產品研發的指導重點。

過去一年來龍蟠石化在環境保護方面所取得的成績與效果：

1、積極參與全球性環境會議，為環境保護和環境治理積極獻言獻策。

2013年7月，龍蟠石化作為國內潤滑油行業的唯一代表，出席了在北京舉行的由中國企業界推動和倡導的“生態文明•美麗家園”關注氣候中國峰會。并和與會企業共同簽署了《中國企業界關注氣候倡議書》，同時，公司代表還應全球契約組織中國網絡的邀請，在當天舉行的中日韓全球契約成員圓桌會議上，就企業如何應對氣候變化的議題進行了主題發言，為關注中國氣候積極獻言獻策。

7月份，龍蟠代表還出席了在中國常州舉行的“2013城市公交發展模式與企業成本規制和低碳智能維修技術交流會”，為城市公交的低碳排放提出了富有成效的可行性方案。

2、繼續擴大AdBlue生產線，進一步滿足AdBlue市場需求。確保中國國家第四階段機動車排放標準（國四標準）順利推行

2013年7月1日，中國多個城市宣布全面實施商用車的國四排放標準，AdBlue作為汽車尾氣還原劑，是實施國四標準后，控制商用車尾氣排放的必備消耗品。龍蟠石化旗下的江蘇可蘭素汽車環保有限公司，是國內最大的AdBlue產品供應商，2013年，龍蟠通過投資擴大可蘭素的現有產能，有效滿足了國四標準實施后的市場需求。目前，可蘭素產品已經出口到香港、日本、澳大利亞、土耳其、新加坡、俄羅斯等十多個國家和地區，為越來越多的國家提供環保產品。

3、在公司內部大力開展節約、環保宣傳行動

公司號召員工節約從點滴做起，珍惜節約水資源，保護地球。積極踐行關燈1小時活動。從每個員工的行動中，切實節約資源，減輕地球壓力。

▲龍蟠石化在環境保護方面的未來展望

龍蟠石化將嚴格遵守全球契約關于環境保護的原則，積極響應聯合國及中國政府關于環境保護的各項政策與呼吁，為促進全球經濟與社會的可持續發展貢獻自身的力量。在未來，將繼續加大投入，積極研發出新的環保技術和環保產品，為建設美好人居環境做出應有的貢獻。

四、反腐敗

原則10：企業界應努力反對一切形式的腐敗，包括敲詐和賄賂

誠信經營一直都是龍蟠石化內部質量管理體系的極為重要的組成部分，龍蟠石化自成立以來，一直嚴格遵循關于商業誠信經營的相關全球標準，并持續不斷地向我們的員工、供應商及客戶傳達龍蟠的價值觀和誠信原則。

龍蟠石化在反腐敗原則方面所作出的努力

過去這一年，我們進一步完善了反腐敗及商業經營誠信方面的規章制度，并且強化了相關財務費用支出的內部審計工作，不斷加大防治力度，預防各類職務犯罪及侵害公司利益的違法行為，為公司的持續快速健康發展營造廉潔健康的內部環境，并定期召開培訓會議，加強全體員工的反腐與誠信意識。

公司嚴禁任何形式的違法違規活動，抵制一切不法商業行為，如賄賂、商業欺詐、投機等。

同時，公司在過去一年中，強化了相關財務費用支出的內部審計工作，并加強供應商的審計工作，提高財務管理水平。

▲龍蟠石化在反腐敗方面行動的未來展望

龍蟠石化將堅決執行、遵循全球契約關于反腐敗的原則，切實防范各類商業賄賂等員工腐敗行為的發生。

結語：

在過去的這一年當中，龍蟠石化在履行全球契約十項原則方面取得了令人矚目的成就，今年9月，龍蟠石化應邀參加了在美國紐約舉行的全球契約組織領導人峰會。

圖為龍蟠石化呂振亞副總經理在峰會期間與全球契約總干事喬治·科爾先生合影

同時，龍蟠的石俊峰總經理也作為全球CEO的代表之一，應邀接受了埃森哲的“2013全球CEO企業可持續發展專題訪談”。

圖為埃森哲訪談報告中的石總訪談摘要

作為聯合國全球契約組織高級會員，龍蟠石化將繼續深入貫徹履行“全球契約”在人權、勞工標準、環境及反貪污方面的十項基本原則，把社會責任作為企業的重要發展目標。今后，龍蟠將以現代經營理念為基礎，積極參與聯合國全球契約在全球各地開展的各項活動，并以榜樣的作用，帶動更多的企業參與到履行企業社會責任的行列中來。在貫徹龍蟠全球化發展戰略的同時，成為國際范圍內內表現更為出色的企業公民，為社會的進步、污染排放的降低、環境的凈化和能源的高效率利用作出自己應有的貢獻。